Fachkräfte Handwerk

STELLENANGEBOT

#zh-leipzig #projektleitung #zh-köln #zh-bielefeld

Service Techniker (m/w/d) Bielefeld [10524]

Zimmer & Hälbig ist ein führendes, stark wachsendes mittelständisches Unternehmen im Anlagenbau der technischen Gebäudeausstattung mit 50 jähriger Historie. Mit über 300 Mitarbeitern an 5 Standorten in Deutschland haben wir im laufenden Geschäftsjahr eine Gesamtleistung von über 90 Mio. EUR erwirtschaftet.

Unser Leistungsspektrum an kundenspezifischen Lösungen umfasst Klimatisierung durch VRF/Wärmepumpentechnik, Klima- & Lüftungstechnik, Reinraumtechnik, Kältetechnik, Heizungstechnik sowie Mess-, Steuer- & Regelungstechnik.

Unsere familiäre Kultur ist geprägt durch gegenseitige Unterstützung, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und persönliche Verantwortung. Unsere Mitarbeiter sind der Schlüssel zum Erfolg.

Um die erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens und weiteres Wachstum auch zukünftig bestmöglich zu unterstützen, suchen wir daher einen geeigneten Kandidaten (m/w/d) für diese Stelle.

Standort
Ort Bielefeld
Vertrag
Vertrag unbefristet
Fachgebiet
Fachgebiet Handwerk

WAS BEI UNS AUF SIE ZUKOMMT KURZ GESAGT:

Wartung & Service an gebäudetechnischen Anlagen mit entsprechender Ausrüstung und Firmenfahrzeug

STELLENBESCHREIBUNG
  • regelmäßige Wartung, Inspektion und Instandhaltung an  Neu- und Bestandsanlagen (RLT oder Heizung oder Kaltwasser)
  • Fehlersuche und Störungsbeseitigung
  • Kleinreparaturen
  • Erstellen von Tätigkeits- und Wartungsberichten
STELLENANFORDERUNG
  • Sie besitzen hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Innovationsfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Erfahrung mit elektronischer Steuer- und Regelungstechnik wäre von Vorteil

Was bei uns auf Sie zukommt

Wartung & Service an gebäudetechnischen Anlagen mit entsprechender Ausrüstung und Firmenfahrzeug

  • regelmäßige Wartung, Inspektion und Instandhaltung an  Neu- und Bestandsanlagen (RLT oder Heizung oder Kaltwasser)
  • Fehlersuche und Störungsbeseitigung
  • Kleinreparaturen
  • Erstellen von Tätigkeits- und Wartungsberichten

  • Sie besitzen hohe Leistungsbereitschaft, unternehmerisches Denken und Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit und Innovationsfähigkeit
  • Führerschein Klasse B
  • Erfahrung mit elektronischer Steuer- und Regelungstechnik wäre von Vorteil

Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, welches nach vorne schaut, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam erfolgreich sein will. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, persönliche Verantwortung.

  • Teamarbeit
  • Anspruchsvolle Aufgaben mit Verantwortung
  • Unterstützung von Weiterbildungsmaßnahmen
  • Familienfreundlichkeit
  • Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle

Ihre Bewerbung können Sie über unser Online-Formular oder per E-Mail ausschließlich als PDF-Datei senden. Nach Eingang ihrer Bewerbung erhalten Sie umgehend eine Bestätigungsmail. Alternativ bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit, sich direkt über Ihr Xing-Profil zu bewerben oder Ihre Bewerbung postalisch einzureichen.

Ihre Bewerbung sollte folgende Unterlagen beinhalten

Persönliches Anschreiben
Lebenslauf (tabellarisch)
Arbeitszeugnisse
Schul-/Ausbildungszeugnisse
Zertifikate
Referenzen

    Dient lediglich der Überprüfung
    des gesetzlichen Mindestarbeitsalter.

    * Pflichtfeld

     

    Standort

    Für welchen Standort bewerben Sie sich?*

    * Pflichtfeld

     

    Bewerbungsunterlagen

    Hier können Lebenslauf, Zeugnisse und ein Foto hochgeladen werden. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
    Mögliche Dateiformate: pdf, docx, gif, png, jpg, jpeg (max. Uploadgröße 5 MB)

    Mit Absenden der Bewerbung stimme ich den Datenschutzbestimmungen zu.

    Hinweis: Zur Erteilung Ihrer Zustimmung füllen Sie bitte die Felder aus und bestätigen Sie.

    Die Datenübertragung erfolgt verschlüsselt via SSL.

    WAS SIE BEI UNS ERWARTET

    Bei uns erwartet Sie ein motiviertes Team, welches nach vorne schaut, sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam erfolgreich sein will. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, persönliche Verantwortung.

    • Teamarbeit
    • Anspruchsvolle Aufgaben mit Verantwortung
    • Unterstützung von Weiterbildungsmaßnahmen
    • Familienfreundlichkeit
    • Sozialleistungen
    • Flexible Arbeitszeitmodelle

    Stellenangebot

    JETZT BEWERBEN

    Ihre Bewerbung können Sie über unser Online-Formular oder per E-Mail ausschließlich als PDF-Datei senden. Nach Eingang ihrer Bewerbung erhalten Sie umgehend eine Bestätigungsmail. Alternativ bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit, sich direkt über Ihr XING-Profil zu bewerben oder Ihre Bewerbung postalisch einzureichen.

    Ihre Bewerbung sollte folgende Unterlagen beinhalten

    Persönliches Anschreiben

    Lebenslauf (tabellarisch)

    Arbeitszeugnisse

    Schul-/­Ausbildungszeugnisse

    Zertifikate

    Referenzen

    PERSÖNLICHE ANGABEN

      Dient lediglich der Überprüfung
      des gesetzlichen Mindestarbeitsalter.

      * Pflichtfeld

       

      Standort

      Für welchen Standort bewerben Sie sich?*

      * Pflichtfeld

       

      Bewerbungsunterlagen

      Hier können Lebenslauf, Zeugnisse und ein Foto hochgeladen werden. Ein Anschreiben ist nicht notwendig.
      Mögliche Dateiformate: pdf, docx, gif, png, jpg, jpeg (max. Uploadgröße 5 MB)

      Mit Absenden der Bewerbung stimme ich den Datenschutzbestimmungen zu.

      Hinweis: Zur Erteilung Ihrer Zustimmung füllen Sie bitte die Felder aus und bestätigen Sie.

      Die Datenübertragung erfolgt verschlüsselt via SSL.

      Stellenangebot

      IHRE ANSPRECHPARTNER

      Sie haben Fragen zur Karriere bei ZIMMER & HÄLBIG oder wollen uns Ihre Bewerbungsunterlagen zusenden? – Wir freuen uns auf Ihren Kontakt.

      Personalabteilung
      Personalabteilung
      bewerbung@zhb.de

      Ähnliche Stellenangebote

      DIESE JOBS KÖNNTEN SIE AUCH INTERESSIEREN

      2024-02-26T11:44:54+00:00
      Werkstudent

      Junior Projektleiter (m/w/d) TGA in Bielefeld [11124]

      Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Projektleitern „Zeit, Geld und Mitarbeiter vernünftig organisieren, weil die immer knapp sind". Das bedeutet: dimensionieren, organisieren, verhandeln, koordinieren, Änderungen verfolgen, Baustellenbesuche, Teilnahme an Besprechungen.